domingo, 20 de setembro de 2009

Heterogeneidade e homogeneidade.

Heterogeneidade - Povo/Cultura diferentes.
Homogeneidade - Povo/Cultura iguais.

Oenvolvimento de indivíduos de culturas diferentes na realização do trabalhocolaborativo,é um grande desafio desafios da liderança na busca de soluções integradoras.Em geral,mais heterogênea for a cultura de um grupo,mais tempo se leva para formar uma equipe de alto desempenho.
A homogeneidade cultural parece tornar o grupo capaz de mais rapidamente identificar problemas e apresentar soluções nas primeiras semanas de realização com o projeto.Contudo,essa vantage cultural,vai desaparecendo à medida que vai crescendo o sentimento de interdependência.
Experiências,comparando o efeito da heterogeneidade sobre o desempenho,têm demonstrado que após 13 semanas os grupos heterogênios igualam seu desempenho com os homogênios.Após 17 semanas ja não se percebe qualquer vantagem de desempenho decorrente da homogeneidade.
Pode-se dizer que colaboradores oriundos de culturas diferentes são dificeis de integar,porém quando se consegue a integração percebe-se que os esforços foram compensados.

Um comentário:

  1. vários erros de português em seu texto, custava ter usado o word?

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